15.06.2021
Особливості оформлення дистанційної роботи
Ткачівська Ольга Василівна,
начальник відділу з питань гігієни та експертизи умов праці Управління Держпраці в Івано-Франківській області
Коментар експерта
Дистанційна робота – це форма організації праці, за якої робота виконується працівником поза робочими приміщеннями чи територією власника або уповноваженого ним органу, в будь-якому місці за вибором працівника та з використанням інформаційно-комунікаційних технологій (ст. 602 Кодексу законів про працю України (далі – КЗпП)).
Типову форму трудового договору про дистанційну роботу затверджує центральний орган виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері трудових відносин. Мінекономіки підготувало проєкт наказу «Про затвердження типових форм трудових…
Переглянути матеріал можуть лише передплатники системи або користувачі демо-доступу
На цю тему
10.01.2023
Міжнародне законодавство з охорони праці